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Post by account_disabled on Jan 8, 2024 6:46:55 GMT
在无正当理由解雇雇员的情况下应缴纳的社会缴款,按照所有到期存款金额的 10% 缴纳,参照时间保证基金服务费 – FGTS,在雇佣合同期限内,加上适用于关联账户的报酬”。因此,无正当理由终止雇员劳动合同的雇主必须向公库缴纳社会缴款,该社会缴款将按10%的比例计入与雇员FGTS挂钩的 WhatsApp 号码数据 账户余额。 也就是说,我们然后继续分析 LC 110/2001 的所有基本方面。立法提案的合宪性必须在形式方面、立法程序规则和对该问题的裁决权方面得到验证;以及其实质内容,考虑到命题的内容。 因此,我国《大法》第195条规定:“社会保障由全社会依法直接和间接资助,资金来自联邦、各州、各州的预算。地区联邦和市政府,以及以下社会贡献……”。 在上述条各节所列的社会缴款中,没有对 LC 110/2001 中提及的社会缴款作出规定,但这并不妨碍为社会保障创造新的资金来源,如第 1 款所规定4. 艺术。 第 195 条:“根据第 154 条第一款的规定,法律可以设立旨在保证维持或扩大社会保障的其他来源”。值得注意的是,该规定要求法律在遵守第154条第一项的情况下创造新的社会贡献。 嗯,联邦宪法第154条第一条规定: 第 154 条 联盟可以设立: I – 通过补充法,上一篇文章中未规定的税收,只要它们是非累积的,并且没有本宪法规定的特定应税事件或计算基础。 我们可以观察到,欧盟在行使其剩余权力以建立新的社会缴款时,必须通过补充法律来这样做,此外,新的缴款必须是非累积的,并且没有触发事件或具有触发事件。现有税收的计算基础。
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